- Être capable d'organiser, de réorganiser, de prendre des décisions, de planifier et de gérer / suivre son équipe,
- Mettre en œuvre des plans d'actions pour atteindre les objectifs fixés par sa direction dans les meilleures conditions possibles,
- S'informer sur les évolutions techniques et législatives.
Niveau IV et III de production ou de commerce
Ou Expérience professionnelle
Reconnaissance selon Convention Collective de branche
Salarié de la Formation Continue, CIF
Période ou Contrat de Professionnalisation
Parcours 1+2+3 : 245 heures